企業(yè)文化-河(hé)北梯安達(dá)電梯配件制造有限公司

企業(yè)宗旨：造(zào)優良的産品，做誠信的服務。

企業精(jīng)神："團結拼搏、仁愛奉獻、開(kāi)拓創新"

"團(tuán)結"是一個企業(yè)良好發展的基(jī)本指導思想，通過溝通、協調、合作、營造公(gōng)平公正的良好企(qǐ)業環境，形成上下齊心，步調一緻的局面。

"拼(pīn)搏"在工作(zuò)中要投入，在完成(chéng)任務(wù)時要有"不到長城非好漢"的(de)豪(háo)邁情懷中，要有"不低頭(tóu)，不認輸，擦幹(gàn)淚(lèi)，堅持住"的英雄(xióng)氣概，在制定切(qiē)合實際的階段性目(mù)标上，鼓勵适度，反對糜費浮誇(kuā)。

"仁愛(ài)"人有"人性"，企業是由人組成的自然(rán)也就(jiù)具備的人的本性。那麼企業文(wén)化的"本性"是什麼哪？其實(shí)企業文(wén)化的"本性"就是以人為本。但什麼是"以(yǐ)人為本(běn)""人性化管理"，通過完善的關愛體系讓員工感受到企業對自己的尊重、幫助和愛(ài)護，使員工熱愛企(qǐ)業、熱愛工作、愛企如家。留住好的員工就是企業的财富。

"奉獻"以人為本就是在合(hé)理的條件下保護每一位員工的利益。前提是存在這樣的"合(hé)理條件"，這個(gè)條(tiáo)件不是與生俱來的。是靠企業的每一位員工創造出來(lái)的。每個人都努力（工(gōng)作）為企業(yè)奉獻自己的(de)才智和力(lì)量，來創造這個條件，以此使每個人(rén)都能享受(shòu)到利益。

"開拓創新"開拓創新是企業發展的靈魂(hún)，通過開展廣泛的設計活動和員工合理化建(jiàn)議(yì)，實現全員創新；通過管理觀念和手段的現代(dài)化、信息(xī)化及規範(fàn)化，實現和；通過對外的廣泛交流與合作，實現(xiàn)的合作共赢。

企業核心價值理(lǐ)念(niàn)：讓客戶滿意，讓員工開心。